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Para Andara, el Vicerrectorado Académico ha quedado rezagado tras casi dos décadas sin renovación de autoridades. Lo describe como “agotado, repetitivo y sin evaluación permanente”, incapaz de adaptarse a un mundo globalizado y competitivo

La Universidad de Los Andes se prepara para un cambio académico profundo

Dr. Ángel Andara: “La verdadera fidelidad a la ULA es renovarla”

** Plantea una transformación integral de la institución andina, basada en la actualización de los planes de estudio, la incorporación de nuevas tecnologías y el fortalecimiento de la investigación. Su visión es pedagógica, crítica y comprometida con la tradición universitaria, pero orientada hacia la modernización y la pertinencia social.



La Universidad de Los Andes se prepara para un cambio académico profundo

Dr. Ángel Andara: “La verdadera fidelidad a la ULA es renovarla”

Después de 18 años sin elecciones universitarias, la Universidad de Los Andes (ULA) enfrenta el reto de redefinir su rumbo académico. El Dr. Ángel Andara, Ingeniero Geólogo formado en la ULA con doctorado en la Universidad de Oviedo y actual representante profesoral ante el Consejo Universitario, propone una renovación que preserve la tradición, pero que al mismo tiempo responda a los desafíos científicos, tecnológicos y sociales del presente.

 

Un Vicerrectorado agotado y la necesidad de cambio

 

Para Andara, el Vicerrectorado Académico ha quedado rezagado tras casi dos décadas sin renovación de autoridades. Lo describe como “agotado, repetitivo y sin evaluación permanente”, incapaz de adaptarse a un mundo globalizado y competitivo. Su propuesta es convertirlo en una instancia dinámica, capaz de dirigir y evaluar políticas académicas con pertinencia y calidad, recuperando la confianza de la comunidad universitaria.

 

La política académica como obra colectiva

 

El académico subraya que liderar la política universitaria no es un ejercicio individual, sino una tarea compartida. “La universidad es una conciencia crítica de la sociedad”, afirma, y por ello plantea escuchar a la comunidad, construir consensos y establecer prioridades claras: elevar la docencia, fortalecer la investigación, modernizar los currículos y abrir caminos para la innovación educativa. Para él, preservar la tradición no significa inmovilizarse en ella, sino renovarla con visión de futuro.

 

Modernización de los estudios y competencias del futuro

 

Andara insiste en que los pensum deben dejar de ser estructuras rígidas y enciclopédicas. Propone currículos flexibles, organizados en torno a competencias verificables y problemas reales. Entre las habilidades indispensables menciona las digitales, el análisis de datos, la inteligencia artificial ética, la comunicación efectiva y el emprendimiento. “La formación no termina con el título”, recalca, defendiendo la educación continua mediante credenciales alternativas, entre las que destacan las microcredenciales, que permitan a los egresados adaptarse a un mundo laboral en constante transformación.

 

Tecnología y pedagogía: más allá de la apariencia

 

El candidato plantea que la incorporación tecnológica debe tener sentido pedagógico. No se trata de una universidad “sofisticada por apariencia”, sino de una institución inclusiva y flexible. Propone aulas híbridas, aprendizaje basado en proyectos y metodologías activas, siempre con acompañamiento docente y evaluación permanente. La innovación, asegura, debe ser ética, crítica y transparente, orientada a mejorar la enseñanza y ampliar el acceso.

 

El perfil del egresado ULA

 

El egresado que imagina Andara combina excelencia disciplinar con criterio ético, pensamiento crítico y compromiso social. Debe ser capaz de competir en cualquier escenario, pero sin perder su identidad universitaria. La vinculación con sectores productivos, gremios y comunidades es clave para mejorar la empleabilidad y fomentar el emprendimiento de base científica y tecnológica. La universidad, afirma, debe ser un puente entre la formación académica y la solución de problemas reales del país.

 

Retos institucionales y confianza en el futuro

 

Entre los desafíos más urgentes menciona la recuperación de condiciones dignas para la docencia e investigación, la actualización de planes de estudio y el acompañamiento estudiantil. “La ULA no se transforma únicamente con normas o estructuras; se transforma cuando su comunidad vuelve a sentir que sus ideas son escuchadas”, afirma. Su visión es movilizar a toda la comunidad universitaria en un plan de acción académico que combine liderazgo, participación y evaluación permanente.

 

Valores y liderazgo en tiempos de crisis

 

Integridad, rigor, libertad académica, excelencia, participación y compromiso social son los valores que guían su visión. Para él, el liderazgo universitario en tiempo de crisis debe ser colectivo, basado en la escucha y en la construcción de confianza. “Un líder universitario debe, ante todo, escuchar”, sostiene, convencido de que la conducción de la ULA debe surgir del diálogo con profesores, estudiantes y trabajadores.

 

La ULA en diez años: abierta y comprometida

 

Su visión es una universidad que recupere condiciones básicas, pero que también se modernice y se vincule más estrechamente con la región y el país. “Aspiro a una ULA abierta al mundo, conectada con redes internacionales, pero profundamente comprometida con su entorno”, asegura. La apuesta es por una transformación seria, participativa y evaluable, sin demagogia ni resignación.

 

Mensaje final a la comunidad universitaria


Tras 18 años sin elecciones, Andara considera que este proceso es histórico: “No resolverá todos los problemas, pero devolverá lo indispensable: una comunidad movilizada y autoridades legítimas”.